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A collection of 34 issues

云游周报分享第1期

有些链接可能需要翻墙 PagerDuty IPO [https://www.bloomberg.com/news/articles/2019-01-15/software-maker-pagerduty-is-said-to-file-confidentially-for-ipo] – 维护网站服务需要工程师值班，在国外，值班叫做carry the pager。PagerDuty的核心业务就是为其它互联网服务公司提供告警以及值班管理。这不是什么高大上的活，但是抓住了用户的痛点，专注做精，10年时间做到上市。 Google Cloud #10YearChallenge [https://twitter.com/GCPcloud/status/1086383692937916418] – 同样是10年，Google AppEngine是2009发布的，在Serverless都不算是主流的2019年，当初的GAE只能说是way ahead of its time… Fivetran [http://fivetran.com] – 把线上数据搬到线下数仓，做Data Pipeline的
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针对这周Confluent修改License的小感想

这周Confluent(Kafka背后的商业公司)的CEO Jay Kreps发了<<License Changes for Confluent Platform>> [https://www.confluent.io/blog/license-changes-confluent-platform] 一文，主要是修改了license，以针对那些大型云平台，防止他们也构建和Confluent类似的竞品。之前MongoDB和Redis社区也相继发生了类似的事件。这些举动自然会引起一些争议，像dtrace的作者Bryan Cantrill这次立马写了一篇标题为<<Open source confronts its midlife crisis>> [http://dtrace.org/blogs/bmc/2018/12/14/open-source-confronts-its-midlife-crisis/] 的长文抨击这种行为。 我个人是支持Confluent的行为的， 引用Jay在文章中的原话:
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为什么有人崇拜毛泽东

转自知乎 [http://www.zhihu.com/question/24199303/answer/29446078] 当他来到这个项目组的时候，这个项目已经持续开发了300多年了，有多达4亿多行代码，架构混乱垃圾代码遍地 大部分时间都无法编译，即使偶尔能编译也基本不能运行，整天到处崩溃，bug多到改不完甚至连bug管理系统都满是bug。 项目管理者根本没有任何管理能力，他们有些是从爷爷的爷爷的爷爷那里继承的管理职位，有的是靠身体强壮强行霸占了一部分模块的所有权。 底层工程师没有经过任何培训，别说写代码，很多连算术都不会，拿着微薄的薪水连本培训教材都买不起。 有些在其它公司上过几天培训班的所谓大师级工程师，整天抱着本设计模式到处指指点点，实际上他们连hello world都不会写。 一群年轻的工程师下定决心要拯救这个项目，而他被选为首席工程师。 虽然他已经离开快四十年了，但现在系统里所有严重bug还是默认分配到他名下。
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硅谷一年陈(IT篇)

2011年的IT界充满了些许悲伤，乔帮主过世，获得图灵奖的两位大师Dennis Ritchie, John McCarthy也驾鹤西去。在此先缅怀一下这些大师们，致以晚辈的一丝敬意。 言归正传，在国内时，我就觉得软件业是中国最有希望到达世界最领先水平的行业。当初的想法基于几点，1软件业主要依靠人力，而国人聪明勤奋，吃苦耐劳。2软件业很开放，许多技术都是开源的，程序员间也很乐于分享。3中国互联网人口众多，我们有很好的用户资源，给中国的软件公司提供了实践的舞台。呆在硅谷一年多后，我之前的观点没有改变，只是更加乐观了一点。更乐观的理由在于人力的比较，虽说硅谷聚集了一批最一流的人才,到处都是Stanford, Berkeley, CMU, MIT的高才生，但是说到底美国的竞争毕竟没有中国激烈，这边一位华人妈妈也告诉我，这边不错的华人家庭里孩子基本上至少是进Berkeley的。所以国内只要是名校毕业的学生天分不会比这边名校毕业的学生差。虽然我也承认我们的大学教育存在严重的问题，以致于拖累了不少。但是只要在毕业后，这些有天分的人可以找到合适的平台，绝对可以成为最出色的工程师。在我眼里，如今的淘宝
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